Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Inhouse Servicetechniker (w/m/d).

Ihre Aufgaben

Technische Einarbeitung und eigenständige Durchführung von Montage-, Umbau- und Servicearbeiten an Maschinen zur Leiterplattenfertigung
Demontage, technische Anpassung (z. B. CE-Konformität) und Neuaufbau von Anlagen im Rahmen von Modernisierungsprojekten
Dokumentation von Arbeitsschritten, Änderungen und technischen Anpassungen zur Sicherstellung der Nachverfolgbarkeit und Qualität
Mitarbeit an Entwicklungsprojekten und enge Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden zur technischen Optimierung von Maschinenlösungen
Durchführung von Fehleranalysen, Kundenschulungen sowie Unterstützung bei Remote- oder Vor-Ort-Einsätzen im In- und Ausland

Ihre Qualifikationen

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbaren Beruf bzw. sind staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik
Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und zuverlässig - auch unter Zeitdruck - und zeichnen sich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein aus
Sie bringen ein hohes Maß an Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in Ihre tägliche Arbeit ein
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in analoger Schaltungstechnik, Antriebs- und Steuerungstechnik sowie industriellen Fertigungsanlagen
Sie sind reisebereit - auch international - und verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Smita Lamberts

Telefonnummer+49 8031-290 6210

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