Österreich, Salzburg
Vollzeit: 38 Stunden pro Woche
Erfahrung: 2-4 Jahre
Bildungsabschluss: Abitur
Infrastruktur
Bewerbungsschluss: 18. Mai 2025

Über den Job

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und möchten sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Für unseren Standort in Salzburg Stadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Payroll Specialist (w/m/d). Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die monatliche Lohn- und Gehaltsverrechnung und sind für sämtliche administrative Tätigkeiten von der Einstellung bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden verantwortlich.
  • Zudem pflegen Sie die Mitarbeiterstammdaten und stehen in regelmäßigem Austausch mit Behörden und Ämtern.
  • Als Fachexperte beraten Sie die Kolleginnen und Kollegen im Personalmanagement in allen Fragen rund um das Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
  • Darüber hinaus kümmern Sie sich um Förderanträge und unterstützen in der HR-Administration, um effiziente Prozesse sicherzustellen.

Ihre Qualifikationen

  • Sie haben Ihre Personalverrechnerprüfung positiv abgeschlossen.
  • Im Idealfall bringen Sie schon mehrere Jahre Erfahrung aus dem Bereich Personalverrechnung mit.
  • Im MS-Office haben Sie sehr gute Kenntnisse.
  • Eine strukturierte, eigenständige und präzise Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie sind ein Teamplayer und haben eine Affinität für den Umgang mit Zahlen.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.

Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 48.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.

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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

MS

Margreth Sommerer

+43 662 83 00 01-10