Manager:in Immobilien & Standortentwicklung
Vacancy Number: TR-249824
Österreich, Linz
Fulltime: 38.5 hrs a week
0-2
Closing: 26 April 2025
Introduction
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Manager:in Immobilien & Standortentwicklung.
What are you going to do
- Als Standort- und Immobilienmanager:in sind Sie verantwortlich für die effiziente Verwaltung und Optimierung unserer Büroflächen.
- Sie agieren als Schnittstelle zwischen internen und externen Partnern und sorgen für einen reibungslosen Betrieb sowie die Weiterentwicklung unserer Standorte.
- Dabei kommunizieren Sie aktiv mit internen und externen Partnern, darunter Immobilienmakler, Lieferanten und Facility-Management-Dienstleister.
- In enger Zusammenarbeit mit dem Finance Controller erstellen und verwalten Sie Budget- sowie Forecast-Planungen.
- Sie setzen Konzepte zur Büroflächenoptimierung um, planen Instandhaltungsmaßnahmen und stellen eine effiziente Nutzung der Flächen sicher.
- Sie überwachen und steuern die Leistungen unserer Facility-Management-Partner und gewährleisten einen professionellen Gebäudebetrieb.
- Darüber hinaus sorgen Sie für die Einhaltung aller Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie gesetzlicher und interner Compliance-Richtlinien.
- In dieser Rolle erstellen Sie aussagekräftige Präsentationen und tragen aktiv zur Optimierung des ökologischen Fußabdrucks bei.
Essential skills and knowledge
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) oder vergleichbare berufliche Qualifikation
- Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung im Baugewerbe und/oder Facility Management mit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für die tägliche Kommunikation
What we offer
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 49.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.
NS
Nele Sedlitz