Projektmanager Mechanik / E-Mobility (w/m/d) in Straubing průmysl: Práce s vyhlídkami do bud

Deutschland, Straubing

na plný úvazek: 40 hodin týdně

Oblast expertýzy: 2 roky

Uzávěrka: 22. listopadu 2024

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Úvod

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Projektmanager Mechanik / E-Mobility (w/m/d).

O této pozici

Verantwortung für die Planung, Steuerung und Durchführung mehrerer Mechanik-Projekte im Bereich E-Mobilität
Übernahme der Verantwortung in allen Projektphasen: von der Projektakquise über die Entwicklung bis zur Anlaufbetreuung
Fachliche Koordination eines Projektteams sowie Sicherstellung der termingerechten und prozesskonformen Lieferung der Konstruktion und Dokumentation
Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement und Ansprechpartner für alle projektbezogenen Fragen
Regelmäßige Präsentation des Projektstatus intern und extern, einschließlich Berichterstattung über Fortschritte, Risiken und Lösungsansätze
Zuständigkeit für das Nachtragsmanagement in deinem Aufgabenbereich
Verantwortung für das Lieferantenmanagement und Controlling der Projekte

Požadavky

Studium im Bereich Maschinenbau oder Mechatronik oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
Berufserfahrung in der Mechanik-Konstruktion, insbesondere in Konzepterstellung, Konstruktion und Dokumentation
Erfahrung als Teil-Projektleiter
Professionelles Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im Umgang mit typischen Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project)
Idealerweise Kenntnisse in Catia und SolidWorks
Teamfähigkeit, Flexibilität und lösungsorientierte Arbeitsweise
Reisebereitschaft (je nach Projekt)

Benefity

Brunel bietet einen hauseigenen Ver.di -Tarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen Ihrer Berufsgruppe angepasst wurde. Die Verträge sind grundsätzlich unbefristet und bieten weiterhin 30 Tage bezahlter Urlaub. Die Unternehmenskultur bei Brunel ist geprägt von der gegenseitigen Wertschätzung auf allen Unternehmensebenen und die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter. Weiterhin bietet Brunel Coachings und Fortbildungen, um Ihr Profil zu erweitern. Feedback-Gespräche helfen Ihnen, Ihre beruflichen Perspektiven klar zu definieren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!