Deutschland, Dortmund
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 2-4 Years
Education Level: Vocational School
Automotive
Closing: 26 July 2025

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Introduction

Lust auf eine neue Herausforderung?

Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend.

Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei Brunel.

What are you going to do 

  • Zu Ihrem Aufgabenspektrum gehört die monatliche termingerechte Vorbereitung, Erstellung und Überprüfung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines definierten Mitarbeiterbereichs
  • Das Vertragswesen und die Stammdatenverwaltung sowie alle im Bereich der Personalwirtschaft aufkommenden Tätigkeiten fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich
  • Zusammenarbeit mit externen Stellen (z.B. Krankenkassen, Finanzamt)
  • Des Weiteren fungieren Sie als Ansprechpartner für MitarbeiterInnen und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen und unterstützen das Team bei der Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und dem Melde- und Bescheinigungswesen


Essential skills and knowledge 

  • Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau, alternativ abgeschlossenes kaufmännisches Studium
  • Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Sehr gute SAP- und Workday-Kenntnisse wünschenswert
  • Gute Englischkenntnisse
  • Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Service- und Teamorientierung
  • Gute Kommunikationsfähigkeit

What we offer 

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeitkonto
  • Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
  • Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
  • Remote Work
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Corporate Benefits Programm

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - inkl. Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit - per E-Mail an l.tresing@brunel.net oder direkt über unsere Bewerberplattform.

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days. 
 

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview. 

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?

LT

Lara Tresing

+49 231-79307-0

Payroll Specialist (w/m/d)

Bielefeld, Deutschland

Parttime: 20 hrs a week

Closing: 10 August 2025

Payroll Specialist / Entgeltabrechner (w/m/d)

Mannheim, Deutschland

Fulltime: 40 hrs a week

Closing: 08 August 2025

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Lindau Bodensee, Deutschland

Fulltime: 40 hrs a week

Closing: 06 August 2025

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Osnabrück, Deutschland

Fulltime: 40 hrs a week

Closing: 16 July 2025

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