Introduction

Sie sind Softwareentwickler (w/m/d) und sind bereit für ein neues, aufregendes Kapitel? Werden Sie Teil von Brunel und treiben mit Ihrer Expertise anspruchsvolle Kundenprojekte in der Automatisierungstechnik und digitalen Transformation voran.

What are you going to do

Als Softwareentwickler C++ (w/m/d) sind Sie für die Umsetzung von Anwendungen und Komponenten der Automatisierungstechnik verantwortlich, hauptsächlich unter Windows.
Im Team arbeiten Sie an der Entwicklung und Wartung von Softwarelösungen, welche die Prozess- und Handlingsanlagen überwachen, Daten analysieren und die Ergebnisse visualisieren.
Ihre Tätigkeiten umfassen nicht nur die Programmierung, sondern auch die Unterstützung bei der Projektplanung, die Inbetriebnahme sowie die Integration Ihrer Lösungen - entweder intern, bei Sonderanfertigungen auch remote oder direkt beim Kunden. Außerdem betreuen Sie bereits bestehende Lösungen.
Nach einer angemessenen Einarbeitungsphase werden Sie zum kompetenten Ansprechpartner im Unternehmen und vertreten Ihre Lösungen sowohl intern als auch extern.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, abgeschlossenes Studium in der Informatik oder verwandte Qualifizierung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungsprogrammierung mit C++ und idealerweise mit C#
Praktische Erfahrung im Bereich Datenbanken
Deutschkenntnisse mind. C1

What we offer

Haustarifvertrag mit ver.di: honoriert Qualifikation sowie Berufserfahrung
Arbeitsplatzsicherheit: unbefristete Festanstellung
Sozialleistungen: z. B. vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage
Bezuschussung des Jobtickets
Aufgaben- und Erfahrungsvielfalt: vielfältige, tiefgreifende Einblicke in Top-Unternehmen unterschiedlicher Branchen
Persönliche Entwicklung: individuelle Fortbildungen, Trainings und fachliche Qualifizierung (Schulungsbudget bis zu 2.000€ jährlich)

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.