Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Projektleiter (Junior) - Service & Instandhaltung technischer Anlagen (w/m/d) für Projekte im Bereich erneuerbare Energien.

What are you going to do

In dieser Rolle sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von Service-Lösungen für Industrie-Dampfturbinen und Generatoren in Zusammenarbeit mit Kunden und internen Fachabteilungen verantwortlich.
Eigenständig bearbeiten Sie Ausschreibungen, Präqualifikationen, Kundenanfragen und erstellen Bestellanforderungen für den Einkauf.
Sie sind zuständig für die Projektierung, Angebotserstellung und Umsetzung von Serviceprojekten.
Dabei arbeiten Sie eng mit internen Projektteams, Technikern, Fachabteilungen, Behörden und Lieferanten zusammen.
Sie übernehmen die Koordination zwischen Montageabteilung, Engineering und Kunden.
Darüber hinaus fürhren Sie die Projektberichterstattung durch und managen Änderungen und Ansprüche.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL-, FH- oder TU-Ausbildung) im Bereich Maschinenbau
Facheinschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung im Projektmanagement und bei Verhandlungen wünschenswert
Idealerweise besitzen Sie eine Zertifizierung im Projektmanagement
Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Sie haben sehr gute MS Office-Kenntnisse

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich. Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 52.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.