Introduction

Interessieren Sie sich für den Einkauf indirekter Materialien und sind versiert im Umgang mit SAP und MS Office? Sehen Sie Ihre Zukunft im Bereich Beschaffung und Supply Chain Management? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Einkaufs. Denn wir suchen Sie als Einkäufer für indirekte Materialien (m/w/d).

What are you going to do

Entwicklung und Implementierung von Beschaffungsstrategien für spezifische Warengruppen
Mitarbeit im globalen Beschaffungsnetzwerk und aktive Zusammenarbeit mit internationalen Partnern
Bearbeitung von Anfragen und Unterstützung bei Vergabeentscheidungen in Abstimmung mit Bedarfsträgern, inklusive Vorbereitung des Bestellprozesses
Eigenständige Verhandlungsführung unter Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen und betrieblicher Entwicklungen, sowie aktive Gestaltung eines umfassenden Lieferantenmanagements
Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten (z.B. Prozessverbesserungen, Bündelungen, Vertragsoptimierungen) und Ableitung von Maßnahmen aus den Unternehmens- und Einkaufszielen

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Bachelor-Studium (z.B. in Betriebswirtschaft) sowie fundierte Erfahrung im strategischen Einkauf, insbesondere im Dienstleistungsbereich (z.B. Arbeitnehmerüberlassung, Engineering, Beratung oder Facility Management)
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, verhandlungssicher
Hervorragende Verhandlungs- und Kooperationsfähigkeiten, gepaart mit sicherem Auftreten und ausgeprägter Kommunikationsstärke
Selbstständige, flexible und zuverlässige Arbeitsweise, kombiniert mit Teamgeist, Gestaltungsfreude und Kenntnissen moderner Arbeitsmethoden (agil, digital, etc.)

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.