Introduction

Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt C/C++. Sie bringen Ihre Programmierkenntnisse in abwechslungsreiche Projekte ein und entwickeln maßgeschneiderte Softwarelösungen - von der Konzeption bis zur Umsetzung.

What are you going to do

Entwicklung und Wartung von Softwarelösungen mit C/C++
Umsetzung technischer Anforderungen in performante und stabile Anwendungen
Mitwirkung an der Softwarearchitektur und -konzeption
Durchführung von Fehleranalysen sowie Debugging und Optimierung bestehender Software
Zusammenarbeit im interdisziplinären Entwicklungsteam (z. B. Hardware, Test, Projektmanagement)

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Gute Kenntnisse in C und C++
Erfahrung in der Softwareentwicklung unter Windows und/oder Linux
Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.